A Residência Médica é uma modalidade de pós-graduação sob a forma de curso de especialização. Todas as áreas possuem programas pedagógicos regulamentados pelos Ministérios da Saúde e da Educação, através da Comissão Nacional de Residência Médica – CNRM, conforme Resolução CNRM nº 02/2006.
Em 2007 o Hospital e Maternidade Therezinha de Jesus – HMTJ , observando a necessidade de se possuir Residência Médica devido a parceria com a Faculdade de Ciências Médicas e da Saúde de Juiz de Fora – SUPREMA, iniciou o processo de credenciamento dos Programas junto a Comissão Nacional de Residência Médica – CNRM/MEC.
Os programas do HMTJ tiveram início em 02 de março de 2009, e contaram neste primeiro concurso com 10 residentes, a saber: Anestesiologia 02 (duas) vagas, Clínica Médica 03 (três) vagas, Cirurgia Geral 03 (três) vagas, Obstetrícia e Ginecologia 02 (duas) vagas.
Cada programa possui um supervisor responsável por direcionar as atividades desenvolvidas pelos residentes, bem como pela avaliação de desempenho. Nesta, são observadas as atitudes como: frequência, assiduidade, pontualidade, interesse, ética, relacionamento com pacientes, colegas, auxiliares e preceptores.
O Hospital, atualmente, possui 19 Programas de Residência Médica credenciados pela Comissão Nacional de Residência Médica – CNRM. Dentre eles, 9 com entrada direta e 10 com exigência de pré requisito.
A Residência Médica é uma modalidade de pós-graduação sob a forma de curso de especialização. Todas as áreas possuem programas pedagógicos regulamentados pelos Ministérios da Saúde e da Educação, através da Comissão Nacional de Residência Médica – CNRM, conforme Resolução CNRM nº 02/2006.
Em 2007 o Hospital e Maternidade Therezinha de Jesus – HMTJ , observando a necessidade de se possuir Residência Médica devido a parceria com a Faculdade de Ciências Médicas e da Saúde de Juiz de Fora – SUPREMA, iniciou o processo de credenciamento dos Programas junto a Comissão Nacional de Residência Médica – CNRM/MEC.
Os programas do HMTJ tiveram início em 02 de março de 2009, e contaram neste primeiro concurso com 10 residentes, a saber: Anestesiologia 02 (duas) vagas, Clínica Médica 03 (três) vagas, Cirurgia Geral 03 (três) vagas, Obstetrícia e Ginecologia 02 (duas) vagas.
Cada programa possui um supervisor responsável por direcionar as atividades desenvolvidas pelos residentes, bem como pela avaliação de desempenho. Nesta, são observadas as atitudes como: frequência, assiduidade, pontualidade, interesse, ética, relacionamento com pacientes, colegas, auxiliares e preceptores.
O Hospital, atualmente, possui 19 Programas de Residência Médica credenciados pela Comissão Nacional de Residência Médica – CNRM. Dentre eles, 9 com entrada direta e 10 com exigência de pré requisito.
A COREME (Comissão de Residência Médica) e a COREMU (Comissão de Residência Multiprofissional) são órgãos deliberativos responsáveis por planejar, coordenar e supervisionar os programas de residência em saúde. Enquanto a COREME foca na área médica, a COREMU gerencia as seguintes áreas: Enfermagem, Odontologia, Farmácia, Análises Clínicas, Fisioterapia, atuando sob diretrizes nacionais.
Principais Funções (COREME e COREMU): Gestão de Programas: Supervisionar e avaliar os programas de residência, garantindo o cumprimento de normas. Processos Seletivos: Organizar os editais, provas e a matrícula de residentes. Acompanhamento: Coordenar o desempenho de residentes, preceptores e tutores.Articulação: Fazer a comunicação entre a instituição local e as Comissões Nacionais (CNRM para COREME, CNRMS para COREMU).Diferenças Principais:COREME: Focada exclusivamente em programas de residência médica, sendo constituída por médicos especialistas da instituição.COREMU: Focada em programas multiprofissionais ou uniprofissionais (não médicos), composta por tutores, preceptores e representantes dos residentes de diversas
